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einfach: leicht verständlich und schnell zu lesen, ideal zum Einstieg in Themen.
mittel: meist bei Standardtiteln, verständlich geschrieben, Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig.
gehoben: Experten-Titel, überwiegend für freigestellte Interessenvertreter, juristisch gebildete Nutzer und Anwälte geschrieben
Tarif- und Arbeitsrecht in der Gebäudereinigung 2023/2024
Praxis- und anwendungsorientrierte Erläuterungen - inklusive einer Einzelplatzlizenz der digitalen Ausgabe
Lieferbar
68,20 €
Aus dem Inhalt
Einführung
Tarifentwicklung, Übersichten (Aktuelles Tarifwerk (gewerblich Beschäftigte), Tarifgeschehen seit 2003, allgemeinverbindliche Tarifverträge seit 2003, Gebäudereinigungsleistungen, Mindestarbeitsbedingungen (gewerblich Beschäftigte), Stundenlöhne (gewerblich Beschäftigte), Verstetigter Monatslohn (geringfügig Beschäftigte), Ausbildungsvergütungen (gewerbliche Auszubildende), Urlaubsanspruch (gewerblich Beschäftigte), Kündigungsfristen (gewerblich Beschäftigte), Beitragsbemessungsgrenzen, gesetzliche Feiertage, Schulferien)
Tarifverträge
Rahmentarifvertrag für die gewerblich Beschäftigten in der Gebäudereinigung vom 31. Oktober 2019 (RTV), Bekanntmachung über die Allgemeinverbindlicherklärung des Rahmentarifvertrages vom 5. April 2020 (AVE RTV), Tarifvertrag über ein zusätzliches Urlaubsgeld für die gewerblich Beschäftigten in der Gebäudereinigung vom 7. September 2007 (TV Urlaubsgeld), Tarifvertrag zur Freistellung an Heiligabend oder Silvester für die gewerblich Beschäftigten in der Gebäudereinigung im Gebiet der Bundesrepublik Deutschland vom 4. November 2020 (TV Weihnachtsbonus), Tarifvertrag zur Regelung der Mindestlöhne für gewerbliche Arbeitnehmer in der Gebäudereinigung im Gebiet der Bundesrepublik Deutschland vom 2. Juni 2022 (TV Mindestlohn), Neunte Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen in der Gebäudereinigung vom 7. September 2022 (9. GebäudeArbbV), Lohntarifvertrag für die gewerblich Beschäftigten in der Gebäudereinigung im Gebiet der Bundesrepublik Deutschland vom 2. Juni 2022 (LTV), Tarifvertrag zur Regelung der Tariflichen Zusatzrente (TZR) in der Gebäudereinigung vom 28. Oktober 2009 (TV Zusatzrente), Tarifverträge zur Arbeitnehmerüberlassung (gewerblich Beschäftigte) vom 14. Juni 2004, Tarifverträge für Angestellte
Welcher Tarifvertrag gilt für wen?
Mindestlohn/Arbeitnehmer-Entsendegesetz
Lexikon (mit ausführlichen praxis- und anwendungsorientierten Erläuterungen)
Corona-Pandemie im Arbeitsleben Arbeitsschutz, Arbeitsunfähigkeit, Arbeitsausfall/Berufskrankheit, Arbeitsversäumnis, Betriebsrisiko, Bonus, Datenschutz, Enstschädigung bei Verdienstausfall, Homeoffice, Impfen, Kinderbetreuung, Kündigung, Kurzarbeit/Kurzarbeitergeld, Lohnfortzahlung, Quarantäne, Schutzmasken (Mund-Nase-Schutz), Testen, Urkundenfälschung, Urlaubsanspruch
Praxishilfen
Tarifliche Zusatzrente in der Praxis, Checklisten mit Formulierungshilfen (Einstellungsbogen, Arbeitsvertrag (gewerblich Beschäftigte), Kündigung (durch den Arbeitgeber), Mitteilung des Arbeitgebers zum Verfall des Urlaubsanspruchs)
Rechtsprechung
Erläuterungen/höchstrichterliche Entscheidungen, insbesondere des BAG
Rechtsgrundlagen [teils in Auszügen]
Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG), Mindestlohngesetz (MiLoG), Mindestlohn-Dokumentationspflichtenverordnung (MiLoDokV), Mindestlohn-Aufzeichnungsverordnung (MiLoAufzV), Mindestlohn-Meldeverordnung (MiLoMeldV), Arbeitnehmer-Entsendegesetz-Meldestellenverordnung (AEntGMeldStellV), Mindestlohngesetz-Meldestellenverordnung (MiLoGMeldStellV), Arbeitnehmerüberlassungsgesetz-Meldestellenverordnung (AÜGMeldstellV), Entsende-Richtlinie, Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz (SchwArbG), Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG), Lohnuntergrenze in der Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV), SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV), Arbeitszeitgesetz (ArbZG), Berufsbildungsgesetz (BBiG), Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG), Bürgerliches Gesetzbuch (BGB), Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG), Bundesurlaubsgesetz (BUrlG), Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO), Bundesdatenschutzgesetz (BDSG), Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG), Gewerbeordnung (GewO), Entgeltbescheinigungsverordung (EBV), Handwerksordnung (HwO), Infektionsschutzgesetz (IfSG), Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG), Kündigungsschutzgesetz (KSchG), Mutterschutzgesetz (MuSchG), Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG), Nachweisgesetz (NachwG), Pflegezeitgesetz (PflegeZG), Familienpflegezeitgesetz (FPfZG), Drittes Buch Sozialgesetzbuch (SGB III), Kurzarbeitergeldzugangsverordnung (KugZuV), Kurzarbeitergeldöffnungsverordnung (KugÖV), Viertes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IV), Fünftes Buch Sozialgesetzbuch (SGB V), Sechstes Buch Sozialgesetzbuch (SGB VI), Neuntes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IX), Tarifvertragsgesetz (TVG) und Durchführungsverordnung (TVG-DVO), Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
Verfügbarkeit | Lieferbar |
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ISBN | 978-3-87199-239-1 |
Seiten | 880 |
Erscheinungsform | Buch inkl. Online-Nutzung |
Anspruch | mittel |
Autor(en) | Arne Maier |
Verlag | Otto Elsner Verlagsgesellschaft, Dieburg |
Zielgruppe | Arbeitnehmerberatung, Betriebsrat |
Erscheinungsdatum | 22.08.2023 |
Short Title | Tarif- und Arbeitsrecht in der Gebäudereinigung 2023/2024 |
Ausstattung | Buch |
Produktgattung | Textausgaben / Synopsen |