E-Training: Cannabis am Arbeitsplatz

Seit dem 1. April 2024 sind Besitz und Konsum von Cannabis in begrenztem Umfang erlaubt - theoretisch auch am Arbeitsplatz. Dürfen Beschäftigte jetzt in der Mittagspause einen Joint rauchen? Sind Verbote per Dienstvereinbarung möglich? Und wo bestimmen Personalräte mit?

Die Inhalte
Alle wesentlichen Fragen beantwortet das neue E-Training »Cannabis am Arbeitsplatz«. Die übersichtlichen Module behandeln die folgenden Themen:

• Die allgemeine Rechtslage
• Cannabis und Nichtraucherschutz
• Regelungen in der Behörde: Dienstvereinbarungen zu Cannabis
• Arbeitsrechtliche Sanktionen

Grundwissen und interaktive Übungen
Das E-Training liefert alle rechtliche Grundlagen. Kurz zusammengefasst und verständlich erklärt es, welche neuen Vorgaben das Cannabisgesetz macht und welche Vorgaben - vor allem aus dem Arbeitsschutz - ergänzend auch weiterhin Bestand haben. Zu den Grundlagen kommen zahlreiche interaktive Übungen wie Quizfragen und Lückentexte, um die theoretische Wissensvermittlung mit den drängendsten Fragen aus der Praxis zu ergänzen und zu vertiefen.

Nutzungsdauer: 3 Monate
Die Zugangsdaten werden per E-Mail verschickt.