Arbeitsgerichtsgesetz
Handkommentar
»Ein Handkommentar, der sich auch in der täglichen Praxis wieder bewähren und als außerordentlich hilfreich erweisen wird. Sehr empfehlenswert!«
Der HK-ArbGG
Der Handkommentar steht für hohe Praxisrelevanz durch klare Schwerpunktsetzung, integrierte Mustertexte und Kostenhinweise bei durchgehend hoher Verständlichkeit.
Die Neuauflage
Die 3. Auflage baut die Praxisrelevanz gezielt für das Güte-, Urteils- und Beschlussverfahren aus. Kostenfragen (mit ausführlichem Streitwertlexikon) nehmen einen nochmals erweiterten Umfang ein. Durchgehend sind aktuelle untergerichtliche Urteile verstärkt berücksichtigt. Nach Kläger:innen- oder Beklagtensicht aufgeteilte Antragsformulierungen und Hinweise auf typische Fehlerquellen untermauern den hohen Praxisbezug für alle Prozessbeteiligten.
Aktuell
Die Neuauflage setzt inhaltliche Schwerpunkte auf die
- Fragen des elektronischen Rechtsverkehrs und des Einsatzes der Videokonferenztechnik in der Arbeitsgerichtsbarkeit, auch vor dem Hintergrund aktueller gesetzlicher Vorgaben
- praxisnahe Darstellung der Streitwerte in arbeitsgerichtlichen Angelegenheiten durch ein umfangreiches und neu konzipiertes Streitwertlexikon von A bis Z, das bereits die geplanten Neuerungen durch die Streitwertkommission einbezieht
- aktuellen Entwicklungen und Fragestellungen, etwa im Zusammenhang mit dem Geschäftsgeheimnisgesetz und seinen Auswirkungen auf die Prozesspraxis
- neueste BAG-Rechtsprechung, z.B. zum unionsrechtlichen Arbeitnehmerbegriff im Zusammenhang mit der Auskunftsklage nach EntgTranspG.
Erfahrene Arbeitsrichter:innen und Anwält:innen mit langjähriger Prozesspraxis bilden das Autor:innenteam:
Hans-Jürgen Augenschein, Vizepräsident des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg a.D., Blaustein | Christine Bernard, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Offenbach | Oliver Werner Engel, Rechtsanwalt, Mediator, Emmerthal | Dr. Axel Görg, Rechtsanwalt und Notar a.D., Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin | Roland Gross, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Leipzig | Julius Ibes, Richter am Arbeitsgericht, Villingen-Schwenningen | Dr. Thomas Kühn, Richter am Arbeitsgericht, Lehrbeauftragter an der Hochschule für Wirtschaft und Recht, Berlin | Falk Meinhardt, Richter am Arbeitsgericht, Kirchheim am Neckar | Dr. Eberhard Natter, Präsident des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg a.D., Karlsruhe | Gerhard Pfeiffer, Vorsitzender Richter am Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg, Stuttgart | Frank Schmitt, Richter am Arbeitsgericht, Berlin | Dr. Frank Söhner, Direktor des Arbeitsgerichts, Ulm | Dr. Andreas Michael Spilger, Vizepräsident des Sächsischen LAG a.D., Lehrbeauftragter an der Universität Konstanz | Claudia Stiel, Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Wiesbaden
Verfügbarkeit | Lieferbar |
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ISBN | 978-3-7560-1067-7 |
Seiten | 1228 |
Erscheinungsform | gebunden |
Anspruch | mittel |
Autor(en) | Eberhard Natter, Roland Gross |
Verlag | Nomos Verlagsgesellschaft, Baden-Baden |
Zielgruppe | Arbeitnehmerberatung |
Erscheinungsdatum | 26.02.2025 |
Short Title | ArbGG Handkommentar |
Ausstattung | Buch |
Anspruch:
einfach: leicht verständlich und schnell zu lesen, ideal zum Einstieg in Themen.
mittel: meist bei Standardtiteln, verständlich geschrieben, Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig.
gehoben: Experten-Titel, überwiegend für freigestellte Interessenvertreter, juristisch gebildete Nutzer und Anwälte geschrieben