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mittel: meist bei Standardtiteln, verständlich geschrieben, Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig.
gehoben: Experten-Titel, überwiegend für freigestellte Interessenvertreter, juristisch gebildete Nutzer und Anwälte geschrieben
Schwerbehindertenarbeitsrecht
Lieferbar
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Das Handbuch Schwerbehindertenarbeitsrecht behandelt sämtliche arbeitsrechtlichen und sozialrechtlichen Aspekte im Zusammenhang mit der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen.
Die 3. Auflage erläutert im Detail, welche Neuerungen sich aus der Teilhaberechtsreform - der umfassendsten Novelle seit Einführung des SGB IX - für die arbeitsrechtliche Beratungspraxis ergeben, mit den Schwerpunkten
Mit vielen praktischen Hinweisen, Fallbeispielen und Formulierungshilfen zur aktuellen Rechtsprechung
Die 3. Auflage erläutert im Detail, welche Neuerungen sich aus der Teilhaberechtsreform - der umfassendsten Novelle seit Einführung des SGB IX - für die arbeitsrechtliche Beratungspraxis ergeben, mit den Schwerpunkten
- Pflichten des Arbeitgebers bei der Einstellung schwerbehinderter Menschen
- Verbot der Benachteiligung
- Anspruch auf angemessene Beschäftigung
- Schadensersatzpflicht des Arbeitgebers bei nicht leidensgerechter Beschäftigung
- Zusatzurlaub
- Kündigungsschutz
- gesetzliche Neuregelung zur Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung.
Mit vielen praktischen Hinweisen, Fallbeispielen und Formulierungshilfen zur aktuellen Rechtsprechung
Verfügbarkeit | Lieferbar |
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ISBN | 978-3-8487-4801-3 |
Seiten | 286 |
Erscheinungsform | kartoniert |
Anspruch | mittel |
Autor(en) | Bettina Schmidt |
Verlag | Nomos Verlagsgesellschaft, Baden-Baden |
Reihe | Nomos Praxis |
Zielgruppe | Schwerbehindertenvertreter |
Erscheinungsdatum | 28.05.2019 |
Short Title | Schwerbehindertenarbeitsrecht |
Ausstattung | Buch |
Produktgattung | Handbücher |