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mittel: meist bei Standardtiteln, verständlich geschrieben, Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig.
gehoben: Experten-Titel, überwiegend für freigestellte Interessenvertreter, juristisch gebildete Nutzer und Anwälte geschrieben
Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst
Vormerkbar, erscheint ca. 31.08.2025
149,00 €
Das Werk liefert in praxisorientierter Darstellung einen gebündelten Überblick über alle arbeitsrechtlichen Besonderheiten betreffend den öffentlichen Dienst.
Das Handbuch stellt nach bewährtem Konzept auf der Grundlage des allgemeinen Arbeitsrechts die Besonderheiten des insbesondere durch Tarifverträge geprägten Arbeitsrechts im öffentlichen Dienst umfassend dar. Die Darstellung orientiert sich dabei am typischen Verlauf eines Arbeitsverhältnisses von der Begründung über die Durchführung bis zur Beendigung. Ebenso behandelt werden Spezialfragen wie Personalvertretung, Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst oder das Verfahrensrecht. Optisch hervorgehobene Hinweise, Checklisten, Beispiele und Formulierungsvorschläge helfen bei der Bewältigung typischer Probleme.
Die Themen im Einzelnen:
Autoren
Bearbeitet von RA/FAArbR Christian Betz-Rehm; RA/FAArbR Dr. Martin Brock; RA/FAArbR Dr. Detlef Grimm; RA/FAArbR Axel Groeger; Prof. Dr. Jacob Joussen; VPräsLAG a.D. Prof. Dr. Heinz-Jürgen Kalb; RA/FAArbR Dr. Jörg Laber; PräsLAG a.D. Dr. Eberhard Natter; FAinArbR Dr. Nathalie Oberthür; VorsRiLAG a.D. Dr. Ronald Pahlen; VorsRiLAG Gerhard Pfeiffer; RA/FAArbR Dr. Stefan Sasse; RA/FAArbR Dr. Christian von Tiling; RA/FAArbR Dr. Jörg Vogel; Prof. Dr. Dr. h.c. Christoph Weber; RA/FAArbR Sebastian Witt; RA/FAArbR Dr. Andreas Wirtz
- gebündelter Überblick über alle arbeitsrechtlichen Besonderheiten im Hinblick auf den öffentlichen Dienst
- praxisorientierte Darstellung, orientiert am typischen Verlauf eines Arbeitsverhältnisses
Das Handbuch stellt nach bewährtem Konzept auf der Grundlage des allgemeinen Arbeitsrechts die Besonderheiten des insbesondere durch Tarifverträge geprägten Arbeitsrechts im öffentlichen Dienst umfassend dar. Die Darstellung orientiert sich dabei am typischen Verlauf eines Arbeitsverhältnisses von der Begründung über die Durchführung bis zur Beendigung. Ebenso behandelt werden Spezialfragen wie Personalvertretung, Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst oder das Verfahrensrecht. Optisch hervorgehobene Hinweise, Checklisten, Beispiele und Formulierungsvorschläge helfen bei der Bewältigung typischer Probleme.
Die Themen im Einzelnen:
- Grundlagen, Anbahnung und Begründung des Arbeitsverhältnisses im ö.D.
- Durchführung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Teilzeit und Befristung
- Eingruppierung und Stufenzuordnung
- Grundlagen des Personalvertretungsrechts
- Sozialversicherungsrechtliche Besonderheiten
- Die Zusatzversorgung im ö.D.
- Restrukturierung und Privatisierung, Betriebsübergang
- Sparten- und berufsgruppenspezifische Regelungen
- Besonderheiten des kirchlichen Dienstes
- Arbeitskampfrecht
- Verfahrensrecht
Autoren
Bearbeitet von RA/FAArbR Christian Betz-Rehm; RA/FAArbR Dr. Martin Brock; RA/FAArbR Dr. Detlef Grimm; RA/FAArbR Axel Groeger; Prof. Dr. Jacob Joussen; VPräsLAG a.D. Prof. Dr. Heinz-Jürgen Kalb; RA/FAArbR Dr. Jörg Laber; PräsLAG a.D. Dr. Eberhard Natter; FAinArbR Dr. Nathalie Oberthür; VorsRiLAG a.D. Dr. Ronald Pahlen; VorsRiLAG Gerhard Pfeiffer; RA/FAArbR Dr. Stefan Sasse; RA/FAArbR Dr. Christian von Tiling; RA/FAArbR Dr. Jörg Vogel; Prof. Dr. Dr. h.c. Christoph Weber; RA/FAArbR Sebastian Witt; RA/FAArbR Dr. Andreas Wirtz
| Verfügbarkeit | Vormerkbar, erscheint ca. 31.08.2025 |
|---|---|
| ISBN | 978-3-504-42065-9 |
| Seiten | ca. 1800 |
| Erscheinungsform | gebunden |
| Anspruch | gehoben |
| Autor(en) | Axel Groeger |
| Verlag | Otto Schmidt Verlag, Köln |
| Zielgruppe | Arbeitnehmerberatung, Personalrat |
| Erscheinungsdatum | 31.08.2025 |
| Short Title | Arbeitsrecht im öffentl. Dienst |
| Ausstattung | Buch |
| Produktgattung | Handbücher |