Arbeitsgesetze - ArbG (108. Auflage, 2026)
mit den wichtigsten Bestimmungen zum Arbeitsverhältnis, Kündigungsrecht, Arbeitsschutzrecht, Berufsbildungsrecht, Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmungsrecht und Verfahrensrecht - Rechtsstand: 1. Januar 2026
Beschreibung / Arbeitsgesetze - ArbG (108. Auflage, 2026)
Unverzichtbare Textsammlung.
Die Textausgabe
enthält die rund 80 wichtigsten Vorschriften des Arbeitsrechts wie etwa:
Allg. GleichbehandlungsG, AltersteilzeitG, Arbeitnehmer-EntsendeG, Arbeitnehmererfindungsgesetz, ArbeitnehmerüberlassungsG, ArbeitsgerichtsG, ArbeitsschutzG, Arbeitsweisevertrag der EU, ArbeitszeitG, AsylbewerberleistungsG, AufenthaltsG (Auszug), AufwendungsausgleichsG, BerufsbildungsG, BetriebsrentenG (Auszug), BetriebsverfassungsG, Bürgerliches Gesetzbuch (Auszug), BundesdatenschutzG (Auszug), Bundeselterngeld- und ElternzeitG, BundesurlaubsG, DrittelbeteiligungsG, EinkommensteuerG (Auszug), EntgeltfortzahlungsG, EntgelttransparenzG, Europäische BetriebsräteG, FamilienpflegezeitG, Feiertage (Übersicht), GendiagnostikG (Auszug), GerichtskostenG (Auszug), GerichtsverfassungsG (Auszug), Gewerbeordnung (Auszug), GeschäftsgeheimnisG (Auszug), Grundgesetz (Auszug), Grundrechte Charta, Handelsgesetzbuch (Auszug), HeimarbeitsG, HinweisgeberschutzG (Auszug), InfektionsschutzG (Auszug), Insolvenzordnung (Auszug), JugendarbeitsschutzG (Auszug), KinderarbeitsschutzV, KündigungsschutzG, MindestlohnG, MitbestimmungsG MitbestimmungsergänzungsG, Montan-MitbestimmungsG, MutterschutzG, NachweisG, PflegezeitG, Reichsversicherungsordnung, Rom I VO (Auszug), SchwarzarbeitsbekämpfungsG (Auszug), SGB II-X (Auszug), SprecherausschussG, TarifvertragsG, Teilzeit- und BefristungsG, UmwandlungsG (Auszug), Wahlordnung zum BetriebsverfassungsG (Auszug), WissenschaftszeitvertragsG, Zivilprozessordnung
Die Neuauflage
bringt die Textsammlung auf den Stand 1. Januar 2026.
Zielgruppe
Für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Betriebe, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Betriebsräte, Gewerkschaften, Studierende und Auszubildende, Referendarinnen und Referendare.
Anspruch
Anspruch:
einfach: leicht verständlich und schnell zu lesen, ideal zum Einstieg in Themen.
mittel: meist bei Standardtiteln, verständlich geschrieben, Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend notwendig.
gehoben: Experten-Titel, überwiegend für freigestellte Interessenvertreter, juristisch gebildete Nutzer und Anwälte geschrieben
Bibliographische Angaben
| Verfügbarkeit | Vormerkbar, erscheint am 19.02.2026 |
|---|---|
| ISBN | 978-3-423-53298-3 |
| Seiten | 1163 |
| Erscheinungsform | kartoniert |
| Anspruch | einfach |
| Verlag | Deutscher Taschenbuchverlag, München |
| Reihe | Beck-Texte im dtv |
| Zielgruppe | Arbeitnehmerberatung, JAV, Betriebsrat, MAV, Personalrat, Schwerbehindertenvertreter |
| Erscheinungsdatum | 19.02.2026 |
| Short Title | Arbeitsgesetze (ArbG) |
| Produktgattung | Textausgaben / Synopsen |